Logo diocèse de Versailles

Offre d’emploi : Directeur / Directrice du Centre Ozanam


Poste à pourvoir pour le 1er juin 2023 – L’AFIF recherche un Directeur / une Directrice du Centre Frédéric Ozanam qui tient le rôle de « Maison Diocésaine » pour l’évêché de Versailles.

Le Centre Ozanam est situé 24, rue du Maréchal Joffre à Versailles au milieu d’un parc de 2ha et accueille de façon permanente une trentaine d’organismes locataires qui sont, soit des services diocésains, soit des organismes catholiques, soit des associations non confessionnelles, tous actifs dans les domaines de la formation et de la solidarité.

Il dispose également de salles de réunion qui sont louées de façon ponctuelle pour des formations, des conférences et des réunions familiales et gère un restaurant.

Le Centre Ozanam est la propriété de l’Association Foncière d’Ile-de-France (AFIF), association propriétaire des immeubles civils du Diocèse de Versailles et qui détient en outre différents immeubles (logements, maison de retraite EHPAD, Foyer de jeunes, un établissement d’enseignement, etc…). L’AFIF sera l’employeur du candidat recherché.

Télécharger la fiche de poste

Missions principales

Le Directeur / la Directrice du Centre Frédéric Ozanam a 2 missions principales :

1- Promouvoir l’accueil et les relations avec les divers services, organismes et associations présentes sur le site.

Ceci implique de :

  • veiller à ce que ce souci de l’accueil et d’écoute soit partagé par l’ensemble de son équipe,
  • rencontrer régulièrement les responsables des divers services, organismes et associations présentes sur le site en vue de s’assurer de leur satisfaction et de recueillir leurs éventuels besoins,

2- Assurer la gestion générale du site.

Ceci comprend :

  • le suivi général des baux et les relations avec les différents locataires,
  • la maintenance et l’exploitation des installations techniques : le chauffage, les armoires et la distribution électriques, la détection incendie, les dispositifs de sécurité, les contrôles réglementaires, ….en conformité avec la réglementation, le centre étant classé en Etablissement Recevant du Public de 2ème catégorie (ERP),
  • l’entretien général du site : ménage des parties communes, aménagement des salles de réunions selon les besoins des occupants, tous les petits travaux d’entretien de second œuvre (plomberie, serrurerie, peinture, menuiserie, espaces verts, ….),
  • la sécurité générale du site,
  • l’établissement du projet annuel de travaux neufs et la maîtrise d’ouvrage de la réalisation de certains travaux,
  • la préparation et le suivi budgétaire tant du budget d’exploitation que de celui d’investissements.

Pour ce faire, le responsable du site s’appuie sur une équipe comprenant actuellement :

  •  1 adjointe chargée essentiellement de la comptabilité et de la gestion administrative de l’AFIF,
  • 2 hôtesses d’accueil à temps partiel,
  • 2 gardiens en soirée (17h30-23h) et les week-ends
  • 2 personnes d’entretien
  • et des entreprises et fournisseurs extérieurs.

Qualités requises

Les qualités intrinsèques demandées doivent permettre au directeur du centre d’appréhender au mieux les différents domaines (travaux, sécurité, gestion RH, gestion administrative et financière…) nécessaires au fonctionnement et à la sécurité du centre Ozanam :

  • Avoir le sens de l’organisation et une expérience du management d’équipe (> à 5 personnes) ;
  • Avoir le sens des relations humaines et une bonne capacité d’écoute ;
  • Être pratique et pragmatique ;
  • Savoir s’investir pour le bien collectif ;
  • Avoir un certain goût pour la technique du bâtiment.

Rattachement

Le / la responsable du Centre Frédéric Ozanam dépend directement du Conseil d’Administration de l’AFIF et plus particulièrement de son président et participe à titre d’invité à ses réunions.

Il / elle est également en contact régulier avec le trésorier de l’association et des divers responsables du diocèse, en particulier de l’économe diocésain et de son adjoint.

Conditions de travail

Ce poste est à pourvoir à compter du 1er juin 2023 pour permettre un mois de tuilage avec le titulaire actuel, qui fera valoir ses droits à la retraite le 30 juin 2023. Ses conditions d’embauche étaient basées sur un poste 2/3 de temps avec 10 semaines de congés par an.

Ces conditions correspondant au fonctionnement actuel du poste pourront être reconduites mais pourront aussi être adaptées en fonction des demandes des candidats

  • Contrat à durée indéterminée (CDI) soumis au statut du personnel laïc de l’Eglise en France
  • Lieu de travail : Versailles
  • Temps partiel à 70 % (3 jours et demi par semaine)
  • Salaire brut annuel : + ou – 30.000 € sur 13 mois ;
  • Congés : 10 semaines
  • Horaires : à déterminer en concertation avec l’organisation du service

Renseignements et candidatures à adresser à :

Monsieur le président de l’AFIF
24, rue du Maréchal Joffre à 78000 – Versailles
jeanmichel.bourillon@afif78.com